Intelligenter planen.
Erkenntisse gewinnen.
Transformation gestalten.
Warum sollten Sie sich für uns entscheiden?
Board ermöglicht es Ihnen, intelligenter zu planen, Erkenntnisse zu gewinnen und die Transformation zu gestalten.
Entdecken Sie, warum wir die Lösung für Ihre Planungsherausforderungen sind.
Unser Führungsteam

Jeffrey Casale
Chief Executive Officer
Jeffrey Casale ist der Chief Executive Officer von Board. Casale war zuletzt als CEO bei MarkLogic tätig, wo er für ein beträchtliches profitables Wachstum und eine Übernahme durch Progress Software sorgte. Zuvor war Casale Präsident bei Dell Technologies, wo er die DTS-Gruppe gründete und zu einem globalen Multi-Milliarden-Dollar-Geschäft führte, und hatte leitende Positionen bei VMware und EMC inne.

Rachel Baig
Chief Strategy and Corporate Development Officer
Rachael Baig ist Chief Strategy and Corporate Development Officer bei Board. Als Leiterin strategischer Veränderungsinitiativen bei zahlreichen Private-Equity-finanzierten SaaS-Unternehmen, unter anderem während ihrer 10-jährigen Tätigkeit bei Accenture, ist Rachael Baig mit der operativen Transformation bestens vertraut. Ihre Leidenschaft gilt der Schaffung innovativer und skalierbarer Unternehmen, die nachhaltiges Wachstum fördern.

Mark Gambill
Chief Marketing Officer
Mark Gambill ist Chief Marketing Officer bei Board. Er verfügt über umfassende Erfahrung in der Optimierung von Marketingabläufen und der Weiterentwicklung von Softwaremarken. Zuletzt leitete Mark Gambill in seiner früheren Position bei Cellebrite ein globales Team von Marketingfachleuten durch schnelles Wachstum bis hin zu einem erfolgreichen SPAC-Börsengang im Wert von über 2 Milliarden US-Dollar. Davor war er Chief Marketing Officer bei MicroStrategy und führte 135 Marketingexperten an.

Mandy Jeffery
Chief People Officer
Mandy Jeffery ist Chief People Officer bei Board. Sie verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in der Optimierung von Personalressourcen zur Maximierung von Geschäftsergebnissen und war zuvor bei Technologieunternehmen wie Workday und Verifone tätig. Mandy Jeffery ist bestrebt, im gesamten Unternehmen Spitzenleistungen zu erzielen, und versteht es, starke HR-Partnerschaften zwischen verschiedenen, globalen Arbeitsgruppen aufzubauen.

Ray Leclercq
Chief Financial Officer
Ray Leclercq ist Chief Financial Officer bei Board. Er verfügt über eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Führung multinationaler Management-Teams zur Erzielung von Umsatzwachstum und zur Verbesserung von Gewinnspannen und Cashflow. Leclercq war zuvor als Group CFO bei der Survitec Group, der Digicel Group und Unit4 tätig. Er hat mehrere Akquisitionen, Veräußerungen und Post-Merger-Integrationen geleitet und verfügt über umfangreiche Erfahrungen bei Fusionen und Übernahmen sowie bei der Fremdfinanzierung.

Patrick O’Donnell
Chief Sales Officer
Patrick O'Donnell ist Chief Sales Officer bei Board. Er bringt einen reichen Erfahrungsschatz aus leitenden Positionen im Vertrieb bei Unternehmen wie Jedox, CDS und Actifio mit. Patrick O'Donnell ist spezialisiert auf Software-Vertrieb und Go-to-Market-Strategie, internationales Management, Geschäftsplanung und Prognosen und konzentriert sich auf den Aufbau erstklassiger Vertriebsteams, die das Unternehmenswachstum vorantreiben.

Louis Peacock
Chief Customer Officer
Louis Peacock ist Chief Customer Officer bei Board. Er ist ein erfahrener Experte für Kundenerfolg und arbeitet seit über 20 Jahren im Bereich der Unternehmensplanung. Bevor er zu Board kam, baute Louis Peacock als Strategic VP of Global Customer Success bei Anaplan Customer Success-Organisationen auf und leitete sie. Davor war er Chief Customer Officer bei Talkwalker.

Nelson Petracek
Chief Technology and Product Officer
Nelson Petracek ist Chief Technology and Product Officer bei Board. Er verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung, unter anderem bei TIBCO und Informatica, beim Aufbau von erstklassigen Technologie-Teams in wachstumsstarken Unternehmen. Im Laufe seiner Karriere hat Nelson Petracek Systeme für das Zeitalter der digitalen Transformation entwickelt, wobei er sich auf sein umfassendes Wissen über analytische Anwendungen, APIs, Cloud, ereignisgesteuerte Architekturen und andere neue Technologien stützte.
Diese 5 Werte treiben uns an

Offene Zusammenarbeit
Wir sind gemeinsam als EIN Board-Team erfolgreich, indem wir eng vernetzt und silofrei arbeiten.
Wir handeln offen und effektiv, da wir unsere Stärken über verschiedene Teams, Funktionen und Regionen hinweg nutzen. Unsere Ergebnisse sind ein gemeinsamer Erfolg, auf den wir stolz sind.

Wachstumsorientierung
Wir setzen uns jeden Tag aktiv für Wachstum ein, indem wir unsere Ziele und Ambitionen weiter verfolgen.
Wir begrüßen Veränderungen und suchen nach neuen Wegen, um aus jeder Erfahrung bewusst zu lernen und uns kontinuierlich zu verbessern.
Kontinuierliches Lernen und Anpassungsfähigkeit sind bei allem, was wir tun, die Grundlage für unseren Erfolg.


Ergebnisse erzielen
Jeden Tag kommen wir motiviert zur Arbeit, um unsere Ziele zu erreichen, unsere Verpflichtungen zu erfüllen und die besten Lösungen zu finden.
Unsere Leidenschaft, unser Talent und unsere Tatkraft treiben uns dazu an, positive Ergebnisse für Kunden, Partner und Kollegen zu erzielen, und so die ambitioniertesten Ziele unserer Kunden zu unterstützen.

Engagement für unsere Kunden
Oberste Maxime unserer Arbeit ist das Engagement für unsere Kunden.
Wir setzen uns für echte Partnerschaften ein, die auf dem Erfolg jedes Kunden basieren. Wir arbeiten gemeinsam daran, Herausforderungen zu meistern, Entscheidungen zu treffen und wirkungsvolle Lösungen zu entwickeln, die auf intensiven Beziehungen basieren und Erwartungen übertreffen.


Innovation vorantreiben
Um die größten geschäftlichen Herausforderungen unserer Kunden zu lösen, streben wir bei allem, was wir tun, nach Innovationen.
Jeder von uns ist ein Innovator. Wir entwickeln uns ständig weiter und finden neue Wege, um die digitale Transformation für unsere Kunden, Partner und Mitarbeiter zu realisieren.
International anerkannt
Analysten, Branchenexperten und Kunden loben die Leistungsfähigkeit, Flexibilität und den transformativen Ansatz von Board. Wir haben mehr als 40 internationale Auszeichnungen erhalten und werden immer wieder als führend in den Bereichen Integrierte Planung, CPM, Budgetierung & Forecasting und vielen anderen Bereichen eingestuft.








Begleite uns auf unserer Reise
Wir sind auf der Suche nach herausragenden Talenten, die unsere Erfolgsgeschichte fortschreiben.
